為進一步統(tǒng)一思想，促進戰(zhàn)略落地，強化高效執(zhí)行，助力下半年高質(zhì)量發(fā)展，7月24-25日，當升科技以《勢不可當迎發(fā)展 能力躍升鍛雄獅》為主題，邀請外部專家舉辦2021年度“贏在高績效”培訓研討會。
公司黨委書記、董事、總經(jīng)理陳彥彬在培訓開班式上作簡要動員講話。陳彥彬指出，當升科技要打造成行業(yè)“夢之隊”，必須有與之相適應的理念、技能和打法，培訓是提升綜合能力的好方法，不能因忙于業(yè)務(wù)而忽視學習，更不能以戰(zhàn)術(shù)上的勤奮，掩飾戰(zhàn)略上的懶惰，希望大家主動學習、深度思考，力爭在本次培訓研討中有更大收獲、更多啟發(fā)。
培訓講師以TSS個人效能報告切入，從承接戰(zhàn)略、聚焦重點和高效執(zhí)行三方面，進行理論輔導和方法解讀，并結(jié)合公司下半年經(jīng)營管理目標，逐個環(huán)節(jié)進行模擬推演，幫助大家在提升自身能力素質(zhì)的同時，更好地找準定位，自覺融入公司發(fā)展大局，通過戰(zhàn)略落地和高效執(zhí)行達成高績效目的。全體參訓人員快速進入狀態(tài)，自覺將相關(guān)理論方法與自身工作緊密結(jié)合，通過小組討論、分組互動、集體交流和經(jīng)驗分享等形式，統(tǒng)一思想認識，深化理論認知，掌握方法工具，提升能力素質(zhì)，提振工作信心。
陳彥彬?qū)Υ舜闻嘤栄杏懟顒咏o予高度評價。陳彥彬指出，此次培訓課程設(shè)計合理，既有理念、知識擴充的思想性，又有工具、方法、規(guī)律導入的實戰(zhàn)性，是一次訓戰(zhàn)結(jié)合的培訓。陳彥彬強調(diào)，能力提升是一個漫長的過程，課堂培訓與實戰(zhàn)運用還有很大差距，會后要繼續(xù)消化課程內(nèi)容，通過實戰(zhàn)運用不斷打磨和反饋，不辜負任何有價值的貢獻。陳彥彬指出，近年來，公司雖然取得了很大進步，但是與優(yōu)秀企業(yè)相比還有差距，全體干部要始終保持行業(yè)如戰(zhàn)場的危機意識，進一步強化成為偉大公司的使命感；要以能力建設(shè)永遠在路上的學習心態(tài)，持續(xù)學習變革，不斷學思踐悟，保持干部、核心團隊的先進性，持續(xù)打造學習型、創(chuàng)新型企業(yè)；要始終掌握行業(yè)的發(fā)展趨勢、發(fā)展機會和組織發(fā)展變化規(guī)律，通天地、懂江湖、知人性、有情懷，推動公司不斷邁向新高度，在實現(xiàn)公司價值的同時實現(xiàn)個人價值，真正把公司打造成奮斗者成就事業(yè)夢想的舞臺。
公司高管、中層及以上干部和骨干員工共計70余人參加培訓。
